6月11日，城發(fā)供熱公司人力資源部組織對(duì)橋靠、三合村、辛家營(yíng)、金橋、毫沁營(yíng)五個(gè)分公司和公司機(jī)關(guān)員工開展心理疏導(dǎo)培訓(xùn)，共計(jì)613人參加培訓(xùn)。
此次心理疏導(dǎo)培訓(xùn)為期三周，由外聘講師授課。講師通過(guò)講解如何認(rèn)識(shí)壓力、如何進(jìn)行有效的心理疏導(dǎo)壓力，以及引用生動(dòng)的案例和幽默的語(yǔ)言，剖析了職場(chǎng)壓力的來(lái)源和表現(xiàn)形式。引導(dǎo)培訓(xùn)人員在高壓的狀態(tài)下學(xué)會(huì)如何在最大限度地保護(hù)自己的健康，與壓力共存。
通過(guò)本次培訓(xùn)，使員工更加關(guān)注自己的內(nèi)心世界，學(xué)會(huì)更好地應(yīng)對(duì)職場(chǎng)壓力和挑戰(zhàn)。
